用人困境催生“机器换人”热潮

用人困境指的是两方面，一是用人成本的提升，二是劳动力资源的短缺。

对于许多行业，特别是制造业企业来说，用人成本的持续提升以及招工难的困境是显著的压力，对于企业可持续发展和盈利能力造成了较大冲击。在这样的形势下，一些劳动力密集型企业率先引入自动化设备以代替人工，并逐步提高工业机器人的应用规模。至此，“机器换人”热潮开始兴起。

人口老龄化的问题难以短期内解决，制造业用人难题也将长时间存在。因此，对于这些企业来说，在劳动力市场成本日渐攀升的趋势不可逆转的情况下，广泛使用更多的自动化、智能化设备将是必然选择。在接下来的很长时间里，工业机器人的应用规模还将持续上升。

特殊危机带来机器人行业新转机

这场诞生于2020年初的特殊危机目前仍然在持续，受此影响，企业在正常办公、生产，复工复产和用人等方面面临着诸多限制，全球供应链也遭遇巨大风险。对于制造业企业来说，在这种情况下，自动化、智能化水平越高，受到的影响显然就会更小。